Председатель школьной ПМПк

I. Общие положения

    1.1. Председатель психолого–медико-педагогического консилиума (далее ПМПк) назначается приказом директора образовательного учреждения из числа специалистов, имеющих дефектологическое образование или заместитель директора по учебной работе

    1.2. Председатель ПМПк подчиняется директору ОУ.

    1.3. В своей деятельности председатель ПМПк опирается на следующие документы:

- ТК РФ и законодательные акты Правительства РФ;

- Устав и Правила внутреннего трудового распорядка образовательного учреждения;

- Конвенцию о правах ребёнка;

- Договор с родителями;

- приказы руководителя образовательного учреждения и вышестоящих органов образования;

- Положение о ПМПк;

II. Обязанности

Председатель:

    2.1. Руководит деятельностью ПМПк образовательного учреждения.

    2.2. Разрабатывает положение, планы ПМПк, графики заседаний ПМПк

    2.3. Проводит заседания ПМПк (не менее 1 раза в месяц)

    2.4. Распределяет обязанности между специалистами, принимающими участие в работе ПМПк (психолог, логопед, медицинский работник, социальный педагог) и контролирует их выполнение.

    2.5. Координирует, обобщает и анализирует результаты взаимосвязанной деятельности всех участников ПМПк.

    2.6. Принимает меры по методическому обеспечению и оснащению образовательного процесса детей, находящихся на сопровождении ПМПк.

    2.7. Вносит предложения руководству образовательного учреждения по подбору и расстановке педагогических кадров.

    2.8. Обеспечивает развитие и укрепление учебно-материальной базы образовательного учреждения, сохранность оборудования и инвентаря, соблюдение санитарно – гигиенических требований, правил и норм, охраны труда и техники безопасности.

    2.10. Следит за своим профессиональным ростом, посещает курсы, семинары.

    2.11. Обобщает и представляет опыт своей деятельности и опыт участников ПМПк для коллег и родителей образовательного учреждения.

    2.12. Контролирует ведение документации ПМПк.

III. Права

Председатель ПМПк имеет право:

    3.1. Получать в установленном порядке от образовательных, медицинских, учреждений социальной защиты данные, по вопросам, касающихся сферы деятельности ПМПк

    3.2. Осуществлять контроль (проверку) деятельности учителей и специалистов образовательного учреждения по реализации и исполнению решений ПМПк по вопросам обучения и воспитания детей.

    3.3. Вносить предложения руководству школы по улучшению организации работы ПМПк.

    3.4. Вносить предложения о поощрении, профессиональной переподготовке и наказании работников ПМПк.

    3.5. На переподготовку и повышение квалификации.

IV.Ответственность

Председатель ПМПк несет ответственность за:

- неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей,

действия или бездействия, ведущие к нарушению прав и законных интересов граждан;

- разглашение сведений, ставших ему известными в связи с исполнением

обязанностей по службе, способных нанести ущерб чести, достоинству, правам и интересам детей и семьям;

- жизнь и здоровье детей при проведении обследования;

- нарушение СанПиН и противопожарной безопасности.

 

Педагога-Психолога ПМПК

I. Общие положения

    1.1. Педагог – психолог ПМПк назначается приказом директора образовательного учреждения (далее Учреждение) входящий в штат образовательного учреждения.

    1.2. Педагог-психолог подчиняется председателю ПМПк и директору Учреждения.

    1.3. В своей деятельности педагог – психолог ПМПк руководствуется Конвенцией ООН о правах ребенка, Декларацией ООН о правах умственно отсталых лиц, Декларацией ООН о правах инвалидов; Конституцией РФ, Законом РФ «Об образовании», здравоохранении, «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»; «Семейным кодексом РФ», «Гражданским кодексом РФ»; указами президента РФ, постановлениями правительства РФ, распоряжениями, приказами, инструктивно-методическими, информативными материалами по вопросам обучения и воспитания; Уставом Учреждения, Положением о ПМПк; правилами и нормами охраны труда, техники безопасности, санитарии и противопожарной защиты.

    1.4. Лицо может быть освобождено от должности приказом директора Учреждения по согласованию с председателем ПМПк.

II. Обязанности

Педагог-психолог ПМПк обязан:

    2.1. Осуществлять психологическую диагностику детей и подростков в возрасте от 7 до 18 лет, на основе анализа представленных документов о развитии ребенка, информации полученной от родителей (законных представителей).

    2.2. Определять направления работы по коррекции психических отклонений в развитии детей и подростков рамках ПМПк.

    2.3. Участвовать в заседаниях ПМПк согласно плана ПМПк

    2.4. Профессионально и грамотно оформлять документацию установленного образца с соответствующими индивидуальными рекомендациями по результатам обследования детей.

    2.5. Проводить коррекционные занятия с учащимися, находящимися на сопровождении в рамках ПМПк

    2.6. Участвовать в разработках коррекционных программ учащихся, находящихся на сопровождении в рамках ПМПк

    2.7. Готовить необходимую документацию на учащегося на районную ПМПК

    2.8. Оказывать консультативную и методическую помощь родителям (законным представителям), педагогам школы, принимающим непосредственное участие в воспитании и обучении ребенка.

    2.9. Участвовать в проведении мониторинга по выполнению рекомендаций ПМПк и анализировать результаты динамики развития детей и подростков.

    2.10. Выполнять требования устава учреждения, положение о ПМПк, внутренний трудовой распорядок, осуществлять ведение документации, своевременное планирование и отчетность по результатам профессиональной деятельности.

III. Права

Педагог-психолог имеет право:

    3.1. Вносить предложения по улучшению организации работы ПМПк;

    3.2. На переподготовку и повышение квалификации;

    3.3. На социальные льготы и поощрения.

    3.4. На основании письма МО РФ от 27 марта 2000 г. N 27/901-6 «психолого –медико - педагогическом консилиуме образовательного учреждения» на доплату за увеличение объема работ, размер которой в соответствии со ст. ст. 32 и 54 Закона Российской Федерации "Об образовании" определяется образовательным учреждением самостоятельно.

IV. Ответственность

Педагог-психолог несет ответственность, предусмотренную Уголовным кодексом РФ, Законом «Об образовании», Уставом Учреждения, Положением ПМПк за:

- служебный подлог;

- неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных прав и законных интересов граждан;

- разглашение сведений, ставших ему известными в связи с исполнением обязанностей по службе;

- жизнь и здоровье детей при проведении обследования;

- несоблюдение правил производственной санитарии и противопожарной безопасности.

 

Учителя-Логопеда школьной ПМПК

I. Общие положения

    1.1. Учитель - логопед ПМПк назначается приказом директора образовательного учреждения (далее Учреждение) входящий штат образовательного учреждения.

    .2.Учитель - логопед подчиняется непосредственно председателю ПМПк, директору учреждения.

    1.3.В своей деятельности руководствуется Конвенцией ООН о правах ребенка, Декларацией о правах умственно отсталых лиц, Декларацией ООН о правах инвалидов; Конституцией РФ, Законом РВ «Об образовании», здравоохранении, «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»; Семейным кодексом РФ, Гражданским кодексом РФ, указами президента РФ, постановлениями правительства РФ, распоряжениями, приказами, инструктивно – методическими, информативными материалами по вопросам обучения и воспитания; Уставом учреждения, Положением о ПМПк; правилами о нормами охраны труда, техники безопасности, санитарии и противопожарной защиты.

    1.4.Лицо может быть освобождено от должности приказом директора

учреждения по согласованию с председателем ПМПк.

II. Обязанности

Учитель – логопед обязан:

    2.1. Проводить диагностику детей в возрасте от 7 до 18 лет, имеющих речевые нарушения различного генеза, обратившихся в ПМПк, для определения уровня речевого развития.

    2.2. Проводить коррекционные занятия с учащимися ,находящимися на сопровождении в рамках ПМПк

    2.3. Принимать участие в заседаниях ПМПк и обсуждении с другими специалистами результатов обследования детей, с целью определения образовательного маршрута.

    2.4. Определять направления коррекционной работы с детьми, имеющими речевые нарушения.

    2.5. Профессионально и грамотно оформлять документацию установленного образца по результатам проведенной диагностики.

    2.6. Оказывать консультативную помощь родителям (законным представителям) по профилактике речевых нарушений у детей и подростков.

    2.7. Оказывать методическую помощь специалистам по вопросам дифференциальной диагностики речевых нарушений у детей и подростков.

    2.8. Принимать участие в семинарах, конференциях и других мероприятиях по проблемам профилактики, диагностики и коррекции речевых нарушений.

    2.10. Проводить мониторинг по выполнению рекомендаций ПМПк и анализировать результаты динамики развития речи детей и подростков.

    2.11. Выполнять требования Устава учреждения, положения о ПМПк, соблюдать внутренний трудовой распорядок, осуществлять ведение документации, своевременное планирование и отчетность по результатам профессиональной деятельности.

    2.12. Участвовать в разработках коррекционных программ учащихся, находящихся на сопровождении в рамках ПМПк

    2.13. Готовить необходимую документацию на учащегося для направления его на районную ПМПк

III. Права

Учитель – логопед имеет право:

    3.1. Вносить предложения по улучшению организации работы ПМПк.

    3.2. На социальные льготы и поощрения.

    3.3. На основании письма МО РФ от 27 марта 2000 г. N 27/901-6«психолого – медико - педагогическом консилиуме образовательного учреждения» на
доплату за увеличение объема работ, размер которой в соответствии со ст. 32 и 54 Закона Российской Федерации 
"Об образовании" определяется образовательным учреждением самостоятельно.

    3.4. На переподготовку и повышение квалификации;

IV. Ответственность

    4.1. Учитель - логопед несет предусмотренную Уголовным кодексом РФ, Законом «Об образовании», Уставом учреждения, Положением о ПМПк за:

– служебный подлог;

- неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных прав и законных интересов граждан;

- разглашение сведений, ставших ему известными в связи с исполнением обязанностей по службе;

- жизнь и здоровье детей при проведении обследования;

- несоблюдение правил производственной санитарии и противопожарной безопасности.

 

Секретаря ПМПК

I. Общие положения

    1.1.На должность секретаря ПМПк приказом директора образовательного учреждения (далее Учреждение), по согласованию с председателем ПМПк, назначается лицо, удовлетворяющее квалификационным и иным требованиям по должности, владеющий терминологией в области «дефектологии». Секретарю ПМПк устанавливается доплата за увеличение объёма работ не входящих в его основные должностные обязанности, размер которой в соответствии со ст. ст. 32 и 54 Закона Российской Федерации "Об образовании" определяется образовательным учреждением самостоятельно.

    1.2.Секретарь ПМПк подчиняется непосредственно председателю ПМПк, директору учреждения.

    1.3.В своей деятельности руководствуется Конвенцией ООН о правах ребенка, Декларацией о правах умственно отсталых лиц, Декларацией ООН о правах инвалидов; Конституцией РФ, Законом РВ «Об образовании», здравоохранении, «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»; Семейным кодексом РФ, Гражданским кодексом РФ, указами президента РФ, постановлениями правительства РФ, распоряжениями, приказами, инструктивно – методическими, информативными материалами по вопросам обучения и воспитания; Уставом учреждения, Положением о ПМПк; правилами о нормами охраны труда, техники безопасности, санитарии и противопожарной защиты.

    1.4. Секретарь может быть освобожден от должности приказом директора учреждения по согласованию с председателем ПМПк

II. Обязанности

Секретарь обязан:

   2.1. Вести документацию в рамках ПМПк, а именно:

- Журнал записи детей на ПМПк

- Журнал регистрации заключений и рекомендаций специалистов

- Выписывать коллегиальное заключение с рекомендациями ПМПк

- Вести папку развития обучающегося, воспитанника, согласно требованиям

- Вести протоколы заседаний ПМПк

- Делать выписки из заседаний ПМПк

    2.2. Составлять ежемесячный и годовой статистические отчеты.

    2.3. Анализировать и обобщать статистические данные за определенный период деятельности ПМПк по требованию председателя ПМПк и администрации учреждения.

    2.4. Выполнять требования Устава учреждения, соблюдать внутренний трудовой распорядок, осуществлять ведение документации и отчетности.

III. Права

Секретарь имеет право:

    3.1. Вносить предложения по совершенствованию организации работы ПМПк.

    3.2. Социальные льготы и поощрения.

    3.3. На основании письма МО РФ от 27 марта 2000 г. N 27/901-6 «психолого – медико - педагогическом консилиуме образовательного учреждения» на доплату за увеличение объема работ, размер которой в соответствии со ст. 32 и 54 Закона Российской Федерации "Об образовании" определяется образовательным учреждением самостоятельно.

IV. Ответственность

    4.1. Секретарь ПМПк несет предусмотренную Уголовным кодексом РФ, Законом «Об образовании», Уставом учреждения, Положением о ПМПк за:

– служебный подлог;

- неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных прав и законных интересов граждан;

- разглашение сведений, ставших ему известными в связи с исполнением обязанностей по службе;

- жизнь и здоровье детей при проведении обследования;

- несоблюдение правил производственной санитарии и противопожарной безопасности.